编者注：本文作者小希，微光教育文化有限公司执行副总裁

上个月老师和联创们到处奔波，看市场、看项目，晚上开车、赶路，白天谈判、沟通。

(相关资料图)

这个月老师又和联创们驻扎到市场一线，从0到1推进新市场、新项目下的商业闭环。

这个过程很难！但，在微蓝光3月复盘中，让我感触到，对于新项目落地，信念决定一切，行动才是关键。

01真正进入实战场做事

真做事的人和不做事的人是有区别的。罗振宇老师曾讲到，真做事的人提出的问题往往都是在实际做事中遇到的具体的问题。不做事的人提出的问题都是抽象的问题。

就像很多人都知道直播是趋势，也都想做，但有一部分人一直停留在账号如何定位，产品如何选择，被投诉了应该怎么办？这些大问题上。但真正做直播的人，可能提出的问题就是直播前预约海报没有及时推送，邀请的嘉宾没有准时连麦怎么办。

真正做事、能成事的人遇到的往往都是这种挡在眼前的“小问题”。

脱不花作为得到联合创始人，在4年的时间里，结了婚，还生了两个娃，就有人向她请教，如何实现家庭和事业的平衡？

脱不花回答的是，她从来不考虑平衡的问题，她考虑的都是，我在公司开会，孩子生病发烧，我是该继续开会还是回家看娃？我肯定先回家看娃

晚上在家陪家人吃饭，公司有急事需要处理，继续在家吃饭还是回公司处理事情？，我肯定是回公司处理事情。

看，这就是真做事的人，所遇到的具体的问题。

经济大环境不好、市场不景气，是我们都知道的事实，也都是不可改变的，我们能做的就是把手头上的每一件小事做好。

正如查理·芒格讲到，宏观的事是我们必须所要接受的，微观的事才是我们真正有所可为的事情。

02坚守人品、提升实力

从0到1的关键的始于人品，忠于实力。

2、3月份是微蓝光团队高速发展的两个月，也因此获得了更多头部资源的合作。水木然曾说，我们正在进入一个人品决定一切的时代。好的人品是合作的基础。但只有好的人品可以吗？

答案是否定的，好人有很多，商业社会的本质是价值交易。

你只有拥有同等的价值，能够帮助别人解决掉别人解决不了的问题，且同时你的人品足够好时，你才能获得长期资源合作。

有能力，人品不过关，在必要时期，也会有人合作，只是仅限于当下的某个点。人品不过关，很难会长期合作。

但如果只有一个好人的标签，无法给予他人需要的价值，与你合作还会增加更多试错成本。

那，再好的人品也给不了你机会。实力决定合作的开端，人品决定合作的长短。

最后

任何项目从0到1，考验的不仅是团队的实力，更做事的定力、毅力与心力。

遇到问题，我们能否坚定信念，做自己认为对的事情。遇到挫折挑战，我们能否全力以赴，拿出不达目的，誓不休的决心。

2023，共同加油，达成所愿！

标签：